全市法院工作座谈会召开以后，高新（新北）法院迅速召开党组会和中层干部会议，学习贯彻落实2010年全市法院工作座谈会议精神。
　　党组书记、院长吴建国组织全体党组成员和中层干部重点学习了市中院姜洪鲁院长提出的2010年在理念机制、方法、作风上应做的“二十二个方面的转变”以及姜院长部署的2010年全市法院能动司法服务大局、有效化解矛盾为民司法、建立机制促进社会管理创新、科学发展提升自身建设水平、确保公正廉洁司法等“五项重点工作”，并指出，2010年高新（新北）法院要紧紧围绕全市法院工作会议提出的目标要求，以“六个一体化”机制建设为新载体，重点抓好三个方面工作：
　　一、深入开展“三项服务”，健全保障发展机制。一是积极为大局服务，进一步加强诉讼服务中心诉调对接职能，健全诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制。二是积极为企业服务，以乡镇企管站及工业园区办为依托，探索建立法院、企业和谐共建机制，形成服务企业的长效机制。三是积极为基层服务，以巡回法庭为平台，积极探索“法院与镇（街道）”和谐共建机制，健全“巡回法官”便民司法的长效机制。
　　二、认真抓好“三项管理”，推进“五型法院”建设。一是狠抓队伍管理，形成“人民法官为人民”的长效工作机制。重点抓好“审判、教学、调研”一体化的人才培养机制和“审判、行政、政工”一体化的业绩考评机制的建立。二是狠抓审判管理，形成提升审判质效的长效机制。重点抓好“立案、审判、执行”一体化的高效司法机制的推进工作。三是狠抓行政管理，形成司法规范化建设长效机制。以网络建设和信息化手段在司法中的应用为重点，不断推进“制度、科技、管理”一体化的司法规范化建设机制。
　　三、扎实推进“三项建设”，提升创新创优水平。一是切实抓好法院文化建设，突出以人为本的理念。努力构建“党组织、行政、群团”一体化的法院文化建设机制，大力开展以部门（或支部）为单元的“法院、企业、社区（村）”一体化的和谐司法创建机制。二是切实抓好法院廉政建设，突出预防为主的理念。深入开展“廉洁司法示范庭”创建活动，形成以制度保廉政的长效机制。三是切实抓好法院基础建设，突出创新为上的理念。深入贯彻全市法院三五改革实施意见及重点工作，积极探索“立、审、执”一体化的高效司法机制，进一步提高审判执行质效。